Résumé de mon trajet de ce soir : 
- Une voiture garée sur un passage piéton. Presque dans un carrefour.
- Un scooter qui remonte en sens interdit, sans regarder les piétons qui traversent (sur le meme passage piéton)
- Une portière ouverte d'un seul coup, par une voiture en train d'être réparé dans le garage de l'autre côté de la rue.
- Des piétons qui marchent sur la route face à moi (en sens unique). Et qui ne s'écartent pas, alors que le trottoir est à 1m... et libre
- Refus de priorité à droite (par une douzaine de voitures qui se suivaient)
- La route principale passe au rouge à ma gauche. Arrive une voiture en excès de vitesse, qui passe au rouge (le feu étant dans une courbe, visibilité nulle)
- Voitures mal garées qui dépassent, des excès de vitesse...
- Travaux mal indiqués, ce qui empêchent les automobilistes de voir clairement : on ne voit pas que les piétons peuvent (et doivent) passer sur la chaussée.
- Tiens, je repère mon premier téléphone au volant. Mais je pense que j'ai juste "raté" les autres.
- Un piéton qui traverse l'avenue en diagonale, sans regarder, sans passage piéton, etc.
- On continue avec un jeune homme occupé sur son portable au feu rouge. (Sms ou angry birds ?) Par contre, il a démarré en suivant la voiture devant lui en continuant à jouer avec son téléphone.
- Voiture garée sur un trottoir, une autre garée dans un virage...

Toulousains, sachez le : vous êtes des dangers publics;

Je raconte ici les éléments publics d'une association, sans la nommer, auquel j'ajoute des éléments qui me sont propres.

Prenez une association de parents d'élèves d'une école toulousaine. Faisons la diriger un CLAE (accueil des enfants en dehors des heures de classes) et un CLAS (soutien scolaire). 

CLAE : 16 salarié(e)s
CLAS : 1 salariée
Ludothèque :  2 salarié(e)s

Les salariés sont pour la plupart à temps partiel.

Statuts

Vérification faite en préfecture, ils n'ont pas été modifiés depuis 4 ans.

Statuts disponible dans les locaux de l'association : différents. Je me réfère donc systématiquement aux statuts légalement déposés en préfecture.

Juin 2010 : AG pour l'année 2009-2010.

D'après des personnes présentes ce jour là :

• AG ajournée (départ de la présidente durant l'AG, durant des débats houleux en sa défaveur)
• Aucun vote n'a pu être validé durant la séance.

Septembre 2010 : appels aux cotisations par le CA,

Les membres du bureau sont même venus en parler aux salariés de l'association.

Septembre 2010 : Ouverture de la ludothèque.

Nouveaux adhérents par ce biais. (que ce soit lors de l'inauguration, avec la présence des membres du bureau, ou durant les soirées organisées par la ludothèque)

Février 2011 : découverte que les locaux utilisés par le CLAE, le CLAS, et la ludothèque ne sont pas conventionnés.

Ils ne le seront pas : les préfabriqués pourraient contenir de l'amiante ou ne pas respecter les normes de sécurité. Ces locaux sont toujours utilisés dans le cadre d'activité du CLAE, avec des enfants...

Mars 2011 : procès verbal de l'AG qui a eu lieu 7 mois auparavant disponible pour les adhérents.

• Élection des membres du CA
• Nomination des membres du bureau
• Procès verbal non signé, non daté

Début avril 2011 : Fermeture de la ludothèque. Motif "Difficultés d'ordre administratives et financières"

Mi-avril 2011 : Envoi d'un courrier à certains adhérents pour annuler leur adhésion. Motif: "Les salariés n'ont pas le droit d'être adhérent"

Extrait des statuts: Article 7 - Perte de la qualité de membre 

La qualité de membre se perd par:

• la démission
• le décès
• la radiation prononcée par le conseil d'administration pour non-paiement de la cotisation ou pour motif grave. 
  Avant la prise de la décision éventuelle de radiation, le membre concerné est invité au préalable, à fournir des explications écrites au conseil d'administration.

24 avril 2011 : CA (premier CA de l'exercice 2010-2011)

Extrait des décisions / informations : 

• Explications sur les annulations d'adhésion:
  • les salariés n'ont pas le droit d'être adhérent
  • les adhésions sont soumises au CA (les chèques ont pourtant été encaissés en octobre 2010)
• Nomination d'une salariée de l'association comme mandataire des comptes bancaires de l'association
• Information sur le financement du CLAS : il ne couvre pas le salaire de l'employée
• Validation de la fermeture de la ludothèque

Fin avril / Début mai : 7 appels à la présidente de l'association pour obtenir une explication réelle à l'annulation d'adhésion .

Fin mai : Envoi d'un courrier pour signaler mon refus de cette décision non justifiée et illégale. (Aucune réponse à ce jour)

30 mai : rendez-vous pour licencier le directeur du CLAE, motif "son travail ne satisfait pas la direction de l'association"

1 juin : les salariés du CLAE distribuent un bulletin informant les adhérents du probable licenciement du directeur du CLAE.

7 juin : Les membres du bureau viennent expliquer aux salariés qu'il y aura des "conséquences" à la distribution du 1er juin. D'après le bureau, le devoir de réserve n'a pas été respecté.

10 juin : j'envoie un recommandé (LRAR) pour ajouter des questions à l'ordre du jour de la prochaine AG.

Mi-juin : les parents se rassemblent sur le parking pour diffuser l'information et éviter le renvoi du directeur.

Durant l'une des présences des parents sur le parking, la présidente de l'association est venue leur signaler qu'il était illégal de faire signer une pétition.

La pétition pour annuler cette décision a rassemblé environ 60-70% des signatures des adhérents.

Mi-juin : un autre conseil d'administration aurait eu lieu. Aucun compte-rendu.

Mi-juin : le cahier contenant les compte-rendus des AG, des CA a disparu des locaux de l'association.

23 juin : un membre du CA annonce que quoi qu'il arrive, il sait déjà qu'il sera toujours au CA après le 1er juillet. 

Mi-fin juin : des parents découvrant que, contrairement à ce qu'ils pensaient, ils ne sont pas adhérants, contactent le bureau pour devenir adhérent. Aucune réponse à ce jour.

24 juin : réception d'une convocation à l'AG pour le 1 juillet, qui aura lieu dans les préfabriqués cités plus haut.

Nous sommes le 28 juin :

• Mon recommandé n'a toujours pas trouvé preneur.
• Des rumeurs font état de l'annulation de l'AG du 1er juillet. (Motif : non respect du délai pour prévenir le commissaire au compte)

Ce que je reproche au CA et au bureau:

• Nomination d'une salariée comme mandataire aux comptes
• Non respect de la legislation concerant les salariés dans une association
• Probable licenciement sans motif réel d'un salarié, contre l'avis des adhérents
• Non respect des délais pour la tenue de l'AG
• Non tenue des 3 CA imposés dans les statuts
• Non respect des délais pour la gestion courante (validation des adhésions, informations des adhérents, traitement des courriers...)
• D'après l'article 13 des statuts, un réglement intérieur est établi par le CA qui le fait approuvé en AG. 
• Pas de registre spécial, obligatoire depuis la loi de 1901 (1 500 € d'amende aux dirigeants)

Et maintenant quoi ?

Si l'AG a bien lieu vendredi 1er juillet, 

• Conformément à la loi, les membres du CA pourront être révoqués.
• Un nouveau CA pourra être élu, afin de clarifier tous ces problèmes.     

Si elle n'a pas lieu, elle sera reportée à une date ultérieure.

• Elle aura lieu pendant les vacances, mais de nombreux parents risquent de ne pas être présents.
• Elle aura lieu à la rentrée : le licenciement du directeur sera effectif.

Pour compliquer cela, ajoutons:

• Une directrice adjointe du CLAE en congé maternité, 
• Une "déprime" collective des salariés
• Un délégue du personnel étant toujours du côté du bureau et du CA, jamais d'accord avec ses collègues.

Néanmoins, des choses font plaisir :

• En juin, mobilisation des parents dans leur ensemble, inquiets de ce qu'ils entendent
• L'un des membres du bureau, lassé des tous ces faits, envisage de démissionner prochainement.

Des rumeurs parlent même d'un complot : le poste de directeur du CLAE serait dors et déjà attribué à l'employée du CLAS, puisque celui ci serait voué à suppression pour manque de budget. 

Si vous connaissez un juriste qui s'y connait en droit associatif, n'hésitez pas à lui faire lire cet article : je suis preneur de tous les avis.

Houla. 14 mois sans articles, je vais créer une hécatombe, certains vont halluciné de me voir poster. Je confirme, le début d'année 2010 était speed, la suite l'a été également. Et entre manque de temps les jours où j'aurais voulu poster, et flemme quand j'avais le temps, on est en avril 2011.

Depuis, des projets persos ont été mené à bien:

• Refaire la chambre de notre appartement. (Suppression moquette, peinture du plafond, papier peint sur les murs, pose du parquet, et montage de nos meubles) Fini en avril 2010. (Sauf le luminaire, trouvé bien plus tard, mais ca ne compte pas. 
• Profiter des vacances pour montrer l'appartement à ma famille : commencé. En fait, nous avons accueillie ma petite soeur et sa moitié une semaine en aout. Avec jeux de sociétés tous les soirs :) Puis mes beaux parents sont également venus passer quelques jours. Il reste donc mon beau-frère, ma grande soeur et sa moitié, et mes parents (passage prévu mais reporté pour des raisons diverses et variées)

Côté travail, toujours pareil. Février 2010 avait été compliqué, mais la suite s'est déroule plus sereinement. Je change petit à petit de "poste", en développant de moins en moins, pour tester et valider de plus en plus. La seule "grande" modification est que j'ai crée un blog "professionel" afin de pouvoir avoir des traces de certaines réflexions ^^

Côté loisir, je me suis éclater tous les jeudis pendant des mois dans une ludothèque associative, qui a malheureusement était fermé récemment. J'ai hâte d'aller à l'Assemblée générale sur le sujet pour m'exprimer. (Surtout qu'un certains nombre de point sont vraiment pas clair dans cette association.... et que certaines personnes du bureau ont une notion particulière de ce qu'elles ont le pouvoir de faire (Si vous mes lisez mesdames, sachez qu'il est illégal d'interdire à des employés d'une association d'adhérer à cette association. Il est également illégal de les obliger à adhérer, mais cela ne nous concerne pas dans le cas présent)).

Ca y est, je recommence à mettre des parenthèses partout. Et je n'écris pas plus, ca m'obligera à revenir poster ici plus régulièrement.

• Arrivée le lundi soir, après mon premier vol en avion. On rejoint le reste de l'équipe qui est partie de Paris. La soirée se finit tard, on a juste passé du bon temps, but du thé à la menthe, manger des pâtisseries marocaines... et parler travail à 2h du matin. Il faut dire que nous avons tout le riad à notre disposition: toutes les chambres sont pour nous.
• Réveillé par l'appel à la prière à 6h du matin. Ça fait bizarre la première fois, et comme j'ai le sommeil léger: je n'aime ni le bruit, ni la lumière quand je dors.
• Le matin, après le petit déjeuner (le jus d'orange était à tomber), réunion de travail, avec comme thèmes principaux le bilan des dernières années, et des idées d'améliorations pour le futur.
• Ensuite, promenade en 4x4 dans l'Atlas. En passant par une coopérative de fabrication artisanale d'huile d'argan (où j'ai pu acheté de l'huile de massage à l'arnica...) et un déjeuner dans une oliveraie à près de 2000 mètres d'altitude.
• En rentrant, petit tour sur la plus grande place de Marrakech, et passage dans le souk. Et le moins qu'on puisse dire, c'est que c'est le souk la dedans: des allées partout, des boutiques partout, plusieurs niveaux, des couloirs à se perdre..
• Retour à l'hôtel, pour un dîner typique (couscous, plat locaux, etc...) et danseuse du ventre. (qui nous a tous fait danser...)
• Certains ont fini la soirée en boite, d'autres sont aller dormir pour essayer de récupérer.
• Le matin, chacun passe au hammam et sur la table de massage aux huiles. Un vrai bonheur. Le hammam, c'est nettoyage et ouverture des pores de la peau. Pour ça, on vous jette de l'eau chaude dessus, on vous met des produits (sable noir...) et on vous frotter avec un gant en crin.. ça décape. Le massage ensuite est très relaxant.
• Ensuite, retour à l'aéroport pour rentrer au pays. 23°C au départ, -2°C à l'arrivée à Toulouse.

• Il a neigé vendredi dernier sur Toulouse. Bilan: je suis arrivé au travail à 9h10, comme toujours (à peu près). Donc, bien en avance. Sauf que je n'ai pas les clés, et que j'étais le premier: tout le monde était coincé par la neige. 9h30, arrivé d'un collègue, et de deux autres à 9h40, avec les clés :) Certains collègues ont du faire demi tour, bloqués par la neige.
• J'ai vu dans la rue un camion de pompier bloqué dans la neige, dans une rue en pente qu'ils venaient de fermer vu que tout le monde dérapait.
• Lundi dernier, tôt le matin, rendez-vous avec les notaires, l'agent immobilier: ca y est, nous avons les clés de notre nouvel appartement. Il ne reste qu'à déménager, et à nettoyer l'actuel, le tout avant le 31 décembre.
• Ouverture EDF, GDf, eau: super rapide, les anciens locataires ayant oubliés de fermer les comptes.
• Lundi et mardi, on a faite juste quelques voyages avec quelques cartons, et les outils pour pouvoir bricoler 2-3 trucs: ajouter une barre de rideau et des rideaux dans la chambre (les autres pièces attendront), pose d'un rideau de douche, "réparations" de poignes de portes... Et 2 voitures de cartons en passant
• Mercredi, premier jour sérieux dans le déménagement: 2 amis nous ont rejoint pour enchaîner les cartons à grande vitesse. 5 voitures chargées, déchargées... Ça en fait des cartons.
• Jeudi, 2 petites voitures de plus. (Nous ne somme que 2, on remplit donc moins la voiture).
• Jeudi soir, petite soirée en amoureux pour fêter Noël. Pas beaucoup de cadeau: l'appartement est déjà pas mal comme cadeau. Mine de rien, j'ai reçu quelques fringues de ma famille, des BD, et un nouveau clavier pour mon pc.
• Vendredi, on continue les cartons, doucement mais sûrement. A priori, on fera 3 voitures dans la journée. Il faut avancer le transfert de la cave, le mobilier de "jardin" sur le balcon, et finir les cartons dans l'appart.
• Samedi, on passera aux choses sérieuses avec le déménagement des meubles. Ça va, on n'en a pas trop: un lit, un frigo, un vaisselier (qui sera en 2 morceaux...) un canapé. Le bureau, la machine à laver seront des formalités... et le reste sera dans les cartons d'origines, comme la plupart de l'électro ménager...
• La semaine prochaine, nettoyage de la moquette dans l'ancien appart, avant la visite de l'état des lieux. Puis, on sera dans notre nouvel appartement pour fêter le réveillon de la nouvel année.

• Ma fiancée a eu son diplôme du BAFA
• On a changé de voiture.
• Nous nous sommes mariés.
• Nous avons acheté un appart, et aurons déménagé
• Mon épouse a trouvé un travail, et commence début janvier.